営業・テレアポからの転職 管理職になったら、部下からの「逆パワハラ」がつらい。転職も選択肢に入れていいのか、当事者だった管理職が書く。
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管理職になったら、今度は部下からのハラスメントに悩まされている。そんな相談を受けることがあります。「上司からのパワハラ」はよく語られますが、その逆はあまり語られません。
私自身、約...
泥臭い営業人生
営業・テレアポからの転職 
営業・テレアポからの転職 派遣のテレアポ、契約更新されないかもという不安。採用担当が見てきた、実際に切られる人と切られない人の違い。
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派遣でテレアポをしていると、契約が近づくたびに「今回も更新されるだろうか」という不安がよぎります。とくに数字が伸び悩んでいる時期は、この不安が大きくなりがちです。
約70名の営業...
営業・テレアポからの転職 テレアポ・営業の「地道な準備」は、転職でどう見られるか。採用にも関わってきた管理職が書く。
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先日、ある経営者の密着動画をたまたま見ました。児童養護施設で育ち、19歳でテレアポの仕事に入り、営業コンテストで2年連続日本一。20代で独立して、法人営業に特化した会社を数年で年商数億...
営業・テレアポからの転職 テレアポ・営業職の転職面接で落ちる理由。採用担当が実際に見ていたポイント。
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書類選考は通ったのに、面接で落ちてしまう。そんな経験が続くと、「自分は何がダメだったのか」がわからないまま、次の面接にも不安を抱えて臨むことになります。
以前、書類選考で何社も落...
営業・テレアポからの転職 派遣・契約社員のテレアポから正社員登用を勝ち取るには。採用担当が見てきた、通過する人としない人の違い。
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派遣や契約社員としてテレアポをしている方から、「正社員登用の話が出ているけれど、自分は通るのか」という相談を受けることがあります。周りに聞ける相手もおらず、一人で不安を抱えている方...
営業・テレアポからの転職 転職で何社も落ちるのは普通か。営業職の書類選考、採用担当が見ていた通過率のリアル。
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10社応募して、10社とも書類選考で落ちた。そんな経験をすると、「自分には市場価値がないのでは」と心が折れそうになりますよね。
結論から言います。それは、あなたの能力の問題ではない...
営業・テレアポからの転職 UZUZとキャリアスタート、第二新卒向けエージェントはどちらがいいか。採用にも関わってきた管理職が両方見て思うこと。
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第二新卒向けの転職エージェントを調べていると、UZUZとキャリアスタートという名前によく行き当たると思います。どちらも第二新卒に特化していて、パッと見は似ていま...
営業・テレアポからの転職 転職回数が多い営業は不利なのか。採用担当者として見てきた本音。
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職務経歴書に転職歴をずらっと書きながら、「これ、また落とされる理由になるんじゃないか」と不安になったことはありませんか。
ネットで調べると「転職回数は2回まで」「3回目からは厳しい...
営業・テレアポからの転職 テレアポの人間関係がつらい。辞めたい本当の理由は、ノルマより「これ」かもしれない。
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「テレアポを辞めたい」と検索すると、ノルマがきつい、精神的につらい、といった理由がよく出てきます。ですが、実際に現場を見てきた立場から言うと、本当の引き金は、ノルマより人間関係だっ...
営業・テレアポからの転職 UZUZ第二新卒・LHH転職エージェント・リクルートエージェント、営業職の転職はどこを使うべきか。採用担当者として比較して書く。
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営業・テレアポ・インサイドセールスの経験を活かして転職しようと決めたとき、次に迷うのが「転職エージェントは、結局どこを使えばいいのか」だと思います。
比較サイトを見ても、たいてい「おすす...